Freitag, 26. Juni 2020, TBD, AGILE COACH AUSBILDUNG 2020

Von 26. Juni 2020 - 9:00
Bis 31. Dezember 2020 - 12:00

TBD

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Ereignisbeschreibung
AGILE COACH AUSBILDUNG 2020
Die 6-monatige Ausbildung vermittelt sowohl persönliche als auch fachliche Grundlagen für eine erfolgreiche Tätigkeit als Agile Coach.
Schulungsmodul A - AGILE MINDSET (2 Tage)
Schulungsmodul B - AGILE CHANGE-MANAGEMENT (2 Tage)
Schulungsmodul C - AGILE FRAMESETS (3 Tage)
Schulungsmodul D - AGILE TOOLSET (2 Tage)
Reflexion E              - AGILE TALK (2 Abende)

Schulungsmodul A:   26.-27. Juni 2020
Schulungsmodul B:   17.-18. Juli 2020
Schulungsmodul C:   17.-19. September 2020
Schulungsmodul D:   16.-17. Oktober 2020
Reflexion E:                2 Abende im November & Dezember 2020

1. Ziele der Agile Coach Ausbildung:

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Vermittlung der Grundlagen des Agile Management, Agile Leadership und Change-Management


Die Agile Coaches oder Führungskräfte sollen in der Lage sein in ihrer Organisation agile Methoden und Tools einzuführen und zu etablieren.


Sie stehen vor der Herausforderung, Prozesse und Projekte an Kundenwert und Qualität auszurichten und diese gleichzeitig effizienter und flexibler zu gestalten. Was Agilität im Unternehmen bedeutet und wie es inhaltlich belegt ist, ist den Teilnehmern grundlegend bekannt.


Mit diesem umfassenden Ausbildungsprogramm qualifizieren sich die Teilnehmer für die Rolle als Agile-Coach, der die Einführung von Agilität und agilen Methoden ...Projekte coacht oder ggf. leitet und den kontinuierlichen Verbesserungsprozess in seiner Organisation als Coach und Multiplikator vorantreibt.


 2.     Ausbildungskonzept Agile COACH
Das Konzept besteht aus 4 Schulungsmodulen. Alle 4 Schulungen haben zusätzliche Transferphasen zwischen den Modulen. Zwei zusätzliche Reflexionsabende zum Erfahrungsaustausch sowie eine Zertifizierung führen zur Qualifikation des AGILE COACH.

Schulungsmodul A - AGILE MINDSET (2 Tage)
Ziel: Vermittlung der Haltung und Kultur (Agile Mindset) zur Einführung von Agilität und agilen Methoden in Unternehmen und Organisationen

Was ist Agilität?
Agilität verus klassischem Vorgehen, Organisationsformen, etc.
Begriffsklärungen im agilen Kontext
Agile Werte/Prinzipien
Meine Rolle als Agile Coach
Agilität braucht Verantwortung
Agilität und das Team
Agile Strategie für Team & Organisation
WIR-Entscheidungen und Delegation

 
Schulungsmodul B - AGILE CHANGE-MANAGEMENT (2 Tage)
Ziel: Vermittlung der Change-Management Grundlagen zur Einführung von Agilität und agilen Methoden in Unternehmen und Organisationen
Veränderungsprozesse in Unternehmen

Ziele des Change-Managements  
Auswirkungen des Change-Managements auf Menschen und Organisationen
Systemischer Ansatz und Veränderung

Change-Management

Analyse vorhandener Unternehmens-, Abteilungs- und Prozessstrukturen 
Veränderungsbedarf und Auftragsklärung
Erarbeitung der detaillierten Change-Management-Ziele
Entwicklung eines Gesamtkonzepts für die Prozessoptimierung
Bildung eines Change-Management-Teams 

Umsetzungsprozesse

Begleitung des Wandels
Verschiedene Rollen in Change-Prozessen
Veränderungswiderstände abbauen
Einbindung der Mitarbeiter

 
Schulungsmodul C - AGILE FRAMESETS (3 Tage)
Ziel: Überblick und Diskussion von agilen Framesets wie Scrum, Kanban, Scrumban, Design Thinking und OKR.
Die Gewichtung der Themenfelder wird vorab auf Basis der Inputs und Bedürfnisse der Teilnehmer angepasst.
Scrum

Was ist Scrum und woher kommt Scrum?
Das Team - Rollen und Verantwortung: Development Team, Product Owner, Scrum/Agility Master
Der Scrum-Arbeitszyklus - Sprint: Sprint-Planning, Sprint-Review, Retrospective, Daily-Scrum / Daily Standing, Product-Backlog-Verfeinerung 
Die Scrum-Werkzeuge - Artifacts: Product-Backlog, Sprint-Backlog, Burndown Chart
Scalierung von Scrum
Wie können Kanban und Scrumban als Alternative eingesetzt werden?

Design Thinking / Human Centered Design

Einführung in Design Thinking / Human Centered Design
Hintergrund und Geschichte: Der Entwicklungspfad des traditionellen Design Thinking
Der Methodenkoffer: Die wichtigsten Regeln und Phasen des Design Thinking
Praxisorientierte Ansätze und Anwendungen
Rollenklarheit im Prozess

OKR

Einführung in die OKR-Methode als strategisches Führungs-Frameset
Warum braucht es ein agiles und systemisches Zielsystem?
Vorteile und Nutzen von OKR
Return on Invest (ROI) Betrachtung
OKR-Architekturen (Pilot, Bereich, Team, Führungskreis, ganzheitlich, individuell, ...)
Skalierung von OKR
Welche Rollen gibt es im OKR-System?
Der OKR-Master als zentrale Rolle
Tagesgeschäft vs. OKR


Schulungsmodul D - AGILE TOOLSET – „Workshops und Events effektiv, kreativ gestalten...“ (2 Tage)
Ziel: Vermittlung eines Toolsets zur effektiven und kreativen Gestaltung von Workshops und Events im agilen Umfeld
Vermittlung und aktive Anwendung von Interventionsmethoden im Rahmen von agilen Events und Workshops in den verschiedenen Phasen

Einloggen
Themen bearbeiten
Entscheiden und Planen
Ausloggen

 
Reflexion E - AGILE TALK – „Reflexion & Erfahrungsaustausch“ (2 Abende)

Reflexion der individuellen Herausforderungen
Erkennen von Best Practice Ansätzen
Entwicklung von Lösungsansätzen für individuelle Herausforderungen und Probleme

 
3.     Termine
Schulungsmodul A:           26.-27. Juni 2020
Schulungsmodul B:           17.-18. Juli 2020
Schulungsmodul C:           17.-19. September 2020
Schulungsmodul D:           16.-17. Oktober 2020
Reflexion E:                       2 Abende im November & Dezember 2020

4.     Ausbildungskosten inkl. Zertifizierung
        10 Tage für...
        4.850,00 Euro (Early Bird erste fünf Tickets bis 29.02.2020)
        5.350,00 Euro

5.     Teilnehmerzahl
         Min. 8 Teilnehmer
         Max. 14 Teilnehmer
 
6.     Ausbildungsort:    Innenstadt-Bereich Nürnberg/Fürth
7.     Anmeldung           eventbrite oder direkt über den Veranstalter gegen Rechnung


AGILE COACH AUSBILDUNG 2020, TBD ereignis

Career Insights: Monthly Digital Workshop - Erlangen

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Donnerstag 17. Dezember 2020
3 shares
Megamarsch 50/12 Nürnberg 2020

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Samstag 07. November 2020
2 shares
Messe FrauenSache
Samstag 05. September 2020
1 shares
Career Insights: Monthly Digital Workshop - Fürth
Donnerstag 20. August 2020
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Donnerstag 17. September 2020
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Donnerstag 15. Oktober 2020
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Donnerstag 19. November 2020
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Donnerstag 17. Dezember 2020
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